Курсовая работа: Изучение факторов, влияющих на рост производительности (29 стр.)

Содержание

Введение
1. Теоретические аспекты производительности труда и факторов ее роста
1.1. Сущность производительности труда и ее анализа
1.2. Факторы роста производительности труда и методы их изучения
1.3. Пути повышения производительности труда
2. Анализ организационно-экономической характеристики ООО «Мастер Вольт» и его производительности труда
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Мастер Вольт»
2.2. Факторный анализ производительности труда ООО «Мастер Вольт»
2.3. Рекомендации по повышению производительности труда ООО «Мастер Вольт»
Заключение
Список использованной литературы
Приложения

Введение

Персонал экономического субъекта в современной экономике является основным ресурсом, который в наибольшей степени влияет на стоимость продукции. Достижение наиболее высокой производительности труда и сокращение трудозатрат при идентичном объеме выполненной работы приводят к росту эффективности труда. Определяющим является не только то, какой объем работы совершил работник в единицу времени, но и какими трудозатратами это было достигнуто. Рост производительности труда является рычагом повышения как экономической, так и социальной эффективности труда.
Выявление факторов повышения производительности труда является одной из основных ступеней аналитической работы каждого экономического субъекта. Возрастание сложности и повышение интенсивности труда способствуют росту производительности с точки зрения использования рабочей силы. Интенсивное воспроизводство рабочей силы должно сопровождаться постоянным усложнением труда на основе совершенствования профессионально–квалификационной структуры рабочей силы.
Факторный анализ производительности труда включает в себя совокупность методов, которые направлены на исследование эффективности использования трудовых ресурсов с целью выявления резервов по ее улучшению. Правильное проведение анализа производительности труда имеет первостепенное значение для определения мер по обеспечению стабильного развития экономического субъекта.
Таким образом, актуальность темы курсовой работы обусловлена тем, что от изучения факторов роста производительности труда зависит правильность разработки мер по ее повышению.
Целью работы является проведение факторного анализа производительности труда для выявления мер по ее повышению.
В соответствии с целью необходимо решить следующие задачи:
 изучить сущность производительности труда и ее анализа;
 изучить факторы роста производительности труда и методы их изучения;
 изучить пути повышения производительности труда;
 исследовать организационно-экономическую характеристику ООО «Мастер Вольт»;
 провести факторный анализ показателей производительности труда ООО «Мастер Вольт»;
 предложить рекомендации по повышению производительности труда ООО «Мастер Вольт».
Объектом исследования является ООО «Мастер Вольт».
Предметом исследования является производительность труда и ее анализ.
К методам исследования относится анализ, обобщение, графический метод.
Информационной рабой работы является учебная литература, статьи в периодической печати, бухгалтерская отчетность предприятия.
Работа включает в себя введение, две главы, заключение и список использованной литературы. Во введении обозначена актуальность, поставлена цель и задачи работы. В первой главе изучены теоретические аспекты производительности труда и факторов ее роста. Во второй главе проведен анализ организационно-экономической характеристики ООО «Мастер Вольт» и его производительности труда. В заключении подведены итоги по всей работе.

Заключение

Производительность труда на предприятии характеризуется эффективностью труда в материальном производстве, объемом выпускаемых товаров за определенный промежуток времени и затратами труда, которые необходимы для производства единицы продукции.
Анализ производительность труда представляет собой совокупность методов показателей эффективности использования трудовых ресурсов, который проводится с целью выявления резервов ее повышения. При факторном анализе производительности труда изучают показатели, оказавшие непосредственное влияние на его изменение: количества рабочих дней; продолжительности рабочего дня; часовой выработки. Информационной базой анализа производительности труда являются данные бухгалтерского учета и отчетности, а также другие бухгалтерские и управленческие документы.
Пути повышения производительности труда на предприятии основаны на мероприятиях по увеличению объема производства (продаж).
ООО «Мастер Вольт» оказывает услуги по ремонту и техническому обслуживанию автомобилей. Специализируется на установке охранных комплексов и звукового оборудования. Согласно ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» общество с ограниченной ответственностью (ООО) подразумевает организацию, уставный капитал которой включает доли, распределяемые между учредителями. ООО «Мастер Вольт» имеет линейную организационную структуру управления. За 2015-2017 гг. наблюдается положительная динамика финансовых результатов деятельности ООО «Мастер Вольт».
В целом эффективность использования трудовых ресурсов экономического субъекта снизилась. Годовая выработка 1 работника в ООО «Мастер Вольт» за 2017 год увеличилась в результате увеличения часовой выработки. При этом негативное влияние на изменения показателей производительности труда оказало изменение количества отработанных дней одним работником и изменение продолжительности рабочего дня. Для определения удовлетворенности сотрудников ООО «Мастер Вольт» системой стимулирования в целом был проведен опрос сотрудников. Были выявлены следующие проблемы в системе мотивации персонала: сотрудников не удовлетворяет система дополнительного материального стимулирования.
В качестве мер по повышению производительности труда ООО «Мастер Вольт» было предложено реализовать следующие:
 проведение тренингов продаж для повышения квалификации персонала и увеличения производительности труда;
 проведение конкурса среди персонала для улучшения их мотивации и увеличения производительности труда.

Список использованной литературы

1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ //Собрание Законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3.
2. Абдукаримов И.Т. Финансово-экономический анализ хозяйственной деятельности коммерческих организаций (анализ деловой активности): Учебное пособие. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 320с.
3. Бердникова Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. - М.: ИНФРА-М, 2013. – 215с.
4. Богатырева О.А., Глотова И.И. Пути повышения производительности труда // Научно-методический электронный журнал «Концепт», 2016, Т. 11, С. 66–70.
5. Губин В.Е. Анализ финансово-хозяйственной деятельности: Учебник. - М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 336с.
6. Ефремова А.А., Солонинчик К.В. Факторы и пути повышения производительности труда // Инновационная наука, 2015, №6, С. 76-80.
7. Канке А.А. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. - М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 288с.
8. Косолапова М.В., Свободин В.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебник. - М.: Дашков и К, 2016. – 248с.
9. Либерман И.А. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности: Учебное пособие. - М.: ИЦ РИОР, 2013. - 220c.
10. Лысенко Д.В. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебник для вузов. - М.: ИНФРА-М, 2013. - 320c.
11. Маркарьян Э.А., Герасименко Г.П., Маркарьян С.Э. Экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебное пособие. - М.: КноРус, 2013. – 536с.
12. Муравицкая Н.К., Корчинская Г.И. Практикум по комплексному экономическому анализу хозяйственной деятельности. - М.: КноРус, 2013. – 256с.
13. Плоц О. А. Эффективность и производительность труда // Молодой ученый, 2017, №2, С. 478-480.
14. Пужаев А.В. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности строительного предприятия. - М.: КноРус, 2013. – 336с.
15. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности: Учебное пособие. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 284с.
16. Стуканова Н.П. Экономический анализ хозяйственной деятельности. - М.: КноРус, 2013. – 536с.
17. Толпегина О.А., Толпегина Н.А. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: Учебник для бакалавров. - М.: Юрайт, 2013. – 672с.
18. Тысячникова Н.А., Юденков Ю.Н. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. - М.: КноРус, 2013. – 720с.
19. Чечевицына Л.Н. Анализ финансово-хозяйственной деятельности: Учебник. - Рн/Д: Феникс, 2013. – 368с.
20. Чуев И.Н. Комплексный экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности: Учебник для вузов. - М.: Дашков и К, 2013. – 384с.
21. Интернет-журнал «Генеральный директор». - https://www.gd.ru/articles/3575-proizvoditelnost-truda - по состоянию на 19.03.2018.