Курсовая работа: Пенсионная система России и перспективы ее развития (31 стр.)

Содержание

Введение
1. Теоретические основы пенсионной системы государства
1.1. Понятие и значение пенсионной системы государства
1.2. Структура пенсионной системы государства
1.3. Нормативно-правовое регулирование пенсионной системы государства
2. Анализ пенсионной системы России
2.1. Становление пенсионной системы России
2.2. Современное состояние пенсионной системы России
2.3. Перспективы развития пенсионной системы России
Заключение
Список литературы

Введение

Пенсионная система — многокомпонентная, динамически меняющаяся экономическая система. Ее стабильное функционирование зависит от комплекса факторов (демографических, макроэкономических, трудовых), от модели государственного пенсионного обеспечения (солидарно-страховой, накопительной, бюджетной).
Пенсионная система России представляет собой довольно сложное для понимания сочетание старой распределительной системы для тех, кому государственная пенсия уже назначена, и элементов накопительной составляющей для тех, кому государственная (трудовая) пенсия еще будет назначена.
Актуальность работы заключается в том, что в настоящее время система государственного пенсионного обеспечения в нашей стране переживает глубокий кризис. Все попытки спасти находящуюся на грани банкротства систему пенсионного обеспечения приводят к еще большей путанице при расчете пенсий, законодательной неразберихе и, как следствие, ухудшению положения пенсионеров. Ибо причины кризиса нынешней пенсионной системы кроются не только в экономической сфере, где произошел массовый обвал производства, появилась безработица и существенно снизилась заработная плата, но, в первую очередь, в механизмах пенсионной системы.
Предмет работы – пенсионная система.
Объект работы – пенсионная система России.
Цель работы – анализ состояния и перспектив развития пенсионной системы России.
Задачи работы:
• анализ понятия и значения пенсионной системы государства;
• анализ структуры пенсионной системы государства;
• исследование нормативно-правового регулирования пенсионной системы государства;
• анализ становления пенсионной системы России
• исследование современного состояния пенсионной системы России;
• анализ перспектив развития пенсионной системы России.
Информационной базой работы является учебная литература, статьи авторов в периодической печати, аналитические материалы органов государственной власти.

Заключение

Пенсионная система - совокупность правовых, финансово-экономических и организационных институтов и норм, имеющих своей целью предоставление гражданам материального обеспечения в виде пенсии; либо это совокупность мероприятий по компенсации гражданам заработка (дохода).
Наиболее известны распределительная и накопительная пенсионные системы.
Распределительная пенсионная система - пенсионная система, при которой государственные пенсии выплачиваются на основе принципа "солидарности поколений", т.е., те, кто сейчас на пенсии, получают деньги за счет налогов, уплачиваемых работающими гражданами. Собранные деньги не инвестируются, они идут на выплату текущих пенсий.
Накопительная пенсионная система - система пенсионных выплат, при которой определенная часть пенсионных взносов, поступающих за каждого работника, не тратится на текущие пенсии, а инвестируется в ценные бумаги или финансовые активы. Данная система дает дополнительный источник для повышения размера пенсии за счет инвестирования части пенсионных отчислений и ставит в зависимость размер пенсии от размера зарплаты.
Субъектами этих отношений являются:
1. Государство
2. Пенсионеры
3. Работающие члены общества
4. Организации, отчисляющие пенсионные взносы.
Объектом отношений между ними является часть созданного продукта, которая выделяется из общей структуры национального дохода и направляется на покрытие нужд нетрудоспособных.
Пенсионная система России во многом изменилась за последние десятилетия. Пережив несколько реформ, она продолжает модернизироваться до сих пор.
Современная распределительно-накопительная пенсионная система в России начала функционировать с 1 января 2002 года. С этого времени начала действовать новая система обязательного пенсионного страхования.
В конце 2013 года правительство решило сократить с 2014 года отчисления в накопительную часть пенсии "молчунов" с 6% до 2%, а оставшиеся 4% перераспределить в страховую часть. Желающим сохранить тариф в размере 6% необходимо было в течение 2013 года написать соответствующее заявление.
Все вышесказанное обусловлено получением в 2013 году дефицита бюджета ПФР. Текущий дефицит бюджета ПФР по собственным средствам составит в 2014 г. 1,1 трлн. руб., или 1,5% ВВП.
В сложившихся экономических и демографических условиях невозможно создать эффективную пенсионную систему только путем параметрических реформ внутри государственной пенсионной системы. Без адекватного изменения демографических и макроэкономических факторов с учетом заданных параметров пенсионной системы любые эксперименты по сбалансированности ее бюджета сведутся либо к повышению тарифа страховых взносов, либо к поиску незарплатного/ общеналогового источника финансирования, либо к различным способам сокращения численности пенсионеров.
Новый порядок формирования пенсионных прав и исчисления пенсий планируется к введению с 1 января 2015 года. Он позволит обеспечить адекватность пенсионных прав заработной плате и повысить значение страхового стажа при формировании пенсионных прав и расчете размера пенсии. Важно, что при этом будет сохранен приемлемый уровень страховой нагрузки на работодателей и федеральный бюджет, а также созданы необходимые условия для сбалансированности пенсионной системы.

Список литературы

1. Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)
2. Александров Д.Г. Пенсионная система в России: состояние, проблемы, перспективы, СПб.: СПбГУЭФ, 2012. – 198с.
3. Захаров МЛ., Тучкова Э.Г., Савостьянова В.Б. Комментарий к новому пенсионному законодательству. -М.: Проспект, 2012. – 247с.
4. Капкаева Н.З., Журкина Н.С. Государственные целевые бюджетные и внебюджетные фонды: Учеб.пособ. – Казань: КГФЭИ, 2013. – 462с.
5. Сторожук Д.А. Пенсионное обеспечение безработных / Пенсионное обеспечение в РФ. Учебно методическое пособие. -Омск: издат. ОмГу, 2013. – 405с.
6. Шафигуллин А.Р., Полякова Е.П., Созинов А.С., Груничев А.С. Правовые основы пенсионной системы Российской Федерации: Учеб.пособ. – Ростов- на Дону: Феникс.- 2013. – 349с.
7. Финансы. Денежное обращение. Кредит: Учебник для вузов/ под. ред. проф. Л.А. Дробозиной – М.: Финансы, Юнити.- 2012. – 344с.
8. Вишневский А., Васин С, Рамонов А. Возраст выхода на пенсию и продолжительность жизни // Вопросы экономики. № 9. 2012. С. 88 — 109.
9. Гурвич E., Кудрин A. Старение населения и угроза бюджетного кризиса // Вопросы экономики. № 3. 2012. С. 52—79.
10. Соловьев A. . Преодоление дефицита пенсионной системы России // Финансы. 2013. № 8. С. 61 — 64.
11. Соловьев A. Актуарный прогноз долгосрочного развития пенсионной системы России // Экономист. 2013. № 6. С. 55 — 64.
12. Соловьев A. Базовый элемент пенсионной системы // Финансы. 2013. № 12. С. 57—62
13. Сайт Пенсионного Фонда РФ http://www.pfrf.ru